随着陈新华的逐渐隐退，华润集团将真正进入收购扩张的宋林时代。
近日，华润集团传出消息称，时年64岁的集团董事长陈新华即将退休，其职位由现任华润集团总经理的宋林接任。
根据公开资料，宋林今年45岁，进入华润集团已经22年。
宋林可谓是华润集团一手培养起来的经理人。宋林毕业于同济大学工程力学专业，1986年毕业就进入华润，从扛着测量仪测油库开始，历任香港华润石化经理、高级经理、助理总经理、副总经理；华润集团有限公司董事、企发部总经理及华润投资开发公司董事长。
2001年，华润集团旗下的华润创业股价持续低迷，市场批评不断。2001年11月26日，宋林被重用为华润创业副主席兼董事总经理，作为宁高宁的助手谋划华润创业的新发展模式。此后，他相继出任华润置地、华润励致、华润电力主席、中国华润总公司总经理。宋林在华润系香港6家上市公司中执掌过4家的帅印。
华润员工评价：“宋总一向低调务实。”而有人则称宋林“能够忍”。突出表现在2003年初原华润万佳徐刚出走事件上，“宋林硬是挺过来”。今年5月31日，华润创业成功控股苏果超市，迈出了华润在5年内把零售营业额扩大至500亿元战略的重要一步。
2004年底，宋林接替宁高宁，出任华润集团总经理，兼任华润医药集团董事会主席。
作为宁高宁一手提拔起来的得力亲信，宋林上任后继续贯彻宁高宁2001年提出的“零售带动分销”的策略，并继续保持向内地进军的步伐。
2007年，时任华润集团总经理的宋林对外称，华润集团要壮大资产，主要招数是并购。
“我们当然会受惠于自然增长，但并购始终是快速壮大的方法，我们今后与以往的分别是，以往我们以收购亏损企业尽快扭亏为主，今后的方向是强强联合，我们会与大企业谈并购。”宋林称。
“坚持‘集团多元化、利润中心专业化’的发展方向，选择正确的行业发展战略，致力于企业长远价值的建立，构建适应多元化企业特点的管理模式是华润集团持续发展、焕发生机的核心。”这是宋林在为华润今年70周年庆的致辞中所提及的。
陈新华履历
陈新华于1944年出生，2001年1月从对外贸易经济合作部副部长职位调任华润集团董事长。在此近8年时间里，华润集团经历了两位“铁腕”CEO宁高宁和宋林。在华润集团眼花缭乱的收购扩张进程中，这两位总经理一直活跃在台前，而董事长陈新华则大部分时间隐居幕后。
陈新华曾经在接受媒体专访时对这两位搭档评价：“宁高宁和宋林各有所长，都很能干，都有强烈的主人翁态度，我们用人就要用这样的人。”
2001年，陈新华来到华润集团时，华润集团还只有500亿的资产，主要业务在香港，是年华润集团提出“内地再造一个华润”的战略构想，其核心是在2006年前，华润在内地投资200亿元，再造一个500亿元的华润。
2006年底，华润集团第二次提出“再造华润”的概念。到2010年，华润集团的总资产在2006年的基础上再翻一番。截至2007年，华润集团总资产已经达2400亿港元，营业额超过1100亿港元，员工总数近30万人。
